|
Статьи: Первый постоянный сотрудникВ 1965 г. у компании появляется первый постоянный сотрудник — Джефф Джонсон, поскольку и для Билла Баурмаиа. и для Фила Иайта это не было постоянной работой, а лишь дополнительным заработком. Но, что самое главное, это было тем делом в которое они верили, и на которое возлагали надежды. Джефф Джонсон также был спортсменом. С того момента, когда Джефф Джонсон начат продавать обувь, ему стало ясно, что прежде всего нужно узнать требования и желания спортсменов, затем сделать выводы н учесть все в производстве. Подход Джеффа Джонсона и считается началом связи с клиентами. Всегда при продаже кроссовок Джефф Джонсон узнават контактную информацию у спортсменов и через некоторое время обзванивал их и спрашивал, насколько они довольны, а также предлагал им новые, улучшенные модели. Вскоре после прихода Джеффа Джонсона, они открывают первый магазин в Санта-Моннкс. штат Калифорния. В 1968 г. Билл Бауэрман представляет впервые кроссовки нз балес амортизируемых н легких материалов. Верх кроссовок — нейлон, подошва — EVA. Уже в начале 70-х годов XX в. руководство компании «Они гсука Тайгер», нодсчитало. что компания «BRS» заработала слишком много денет — с 8000 дол. в 1965 г. до 1.32 млн дол. в 1971 г. Вследствие этого они предложили либо выкупить часть «BRS» н получать с этого дополнительный доход, либо палпялл, цены. К этому времени Фил Найт уже получил кредиты от компании «Ншно Иван», и поскольку условия работы с «Онитсука Тайгер» его уже не устраивали, то компания «BRS» решила начать собственное производство. У них уже был каптал, была технология производства, им нужны были только заводы. Этим как раз и занялся Фил Нант, н в итоге первое производство кроссовок начниастся в Штатах. К этому времени осуществляется конкурс для нового лоютиин. который выигрывает американская студентка Кэролайн Дэйвцдс. создавшая SWOOSH, за что она получает вознаграждение 35 дол. в 1971 г.
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||